【水泥人網(wǎng)】??? 2010年8月12日至13日，蘇州中材2010年項目管理研討會在西安召開，公司董事長沈軍等領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各項目部經(jīng)理、總部部分部門經(jīng)理等共計52人參加了此次會議。

蘇州中材2010年項目管理研討會現(xiàn)場

會上，總經(jīng)理印志松代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子作了題為《加強(qiáng)市場開拓，強(qiáng)化項目履約，確保全年各項任務(wù)全面完成》的工作報告。報告對公司上半年的工作生產(chǎn)經(jīng)營情況進(jìn)行了總結(jié)、對下半年的主要工作進(jìn)行了重點安排布置，要求全體員工在下半年的工作中要繼續(xù)團(tuán)結(jié)一致，迎難而上，奮力拼搏，扎實工作，努力進(jìn)取，為全面完成全年的各項任務(wù)而努力奮斗。

會議期間，大家結(jié)合各自的工作實際，圍繞提高項目管理水平加強(qiáng)品牌建設(shè)進(jìn)一步做好安全生產(chǎn)等方面進(jìn)行了專題發(fā)言和深入研討。在研討中，大家針對國家對水泥行業(yè)的調(diào)控政策以及未來發(fā)展思路，提出了許多建設(shè)性的建議和設(shè)想。

會上，公司董事楊賢貴對加強(qiáng)市場經(jīng)營工作、副總經(jīng)理周揚銘對提高項目管理水平進(jìn)一步做好安全生產(chǎn)工作、副總經(jīng)理劉仁越對加強(qiáng)公司技術(shù)創(chuàng)新工作等提出了具體要求。

黨委書記陸泳代表公司黨委對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、進(jìn)一步加強(qiáng)廉政建設(shè)工作提出了具體要求：要結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營工作，積極推進(jìn)抓好落實，在具體工作中真正做到 “五好”和“ 五帶頭”，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用；要以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)，提高制度的執(zhí)行力，全面提升公司的管理水平；要進(jìn)一步貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)良好黨風(fēng)作為廉政建設(shè)的出發(fā)點和落腳點，加強(qiáng)廉潔企業(yè)文化建設(shè)，積極營造依法經(jīng)營、誠實守信、廉潔從業(yè)的良好氛圍和環(huán)境，促進(jìn)公司健康發(fā)展；工會要進(jìn)一步做好“職工之家”的建設(shè)，各項目部要努力建設(shè)好“職工小家”，和諧勞動關(guān)系，增強(qiáng)凝聚力。

董事長沈軍在會議總結(jié)講話中，充分肯定了本次研討會的會議質(zhì)量和上半年公司所取得的各項成績，分析了當(dāng)前的國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢及行業(yè)動態(tài)，對公司下一步的工作進(jìn)行了具體部署：要求大家正確認(rèn)識面臨的市場形勢和任務(wù)要求，把思想和行動統(tǒng)一到公司發(fā)展戰(zhàn)略上來，進(jìn)一步提高合同履約能力，持續(xù)提升企業(yè)品牌形象；加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高新形勢下的管理水平；要繼續(xù)發(fā)揚“狼文化”的企業(yè)精神，弘揚正氣，傳承公司的優(yōu)秀傳統(tǒng)和作風(fēng)，保持公司樸實的企業(yè)文化本質(zhì)，始終保持開放性、多元性和包容性，不斷賦予企業(yè)文化新的內(nèi)涵；要繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，切實做好安全生產(chǎn)工作，把各項安全生產(chǎn)措施落實到位，針對當(dāng)前由于極端氣候引起的地質(zhì)災(zāi)害，各項目部要加強(qiáng)與當(dāng)?shù)卣臏贤ǎ崆白龊脩?yīng)急預(yù)案，落實安全應(yīng)對措施，做到防患于未然；要繼續(xù)加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營工作，確保全面完成今年的各項任務(wù)。